Fünf Prozent? Zehn Prozent? Oder auch mal gar kein Trinkgeld? Wie viel sind die Menschen bereit extra zu zahlen? Wir haben nachgefragt.
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Auch beim Friseur gibt es oft eine Trinkgeldkasse. Doch was ist zu wenig, was zu viel – oder braucht es das gar nicht?
Das Trinkgeld ist eine der kleinen Gesten, die Ihre Wertschätzung gegenüber Dienstleistern ausdrücken. Besonders beim Friseur stellt sich oft die Frage: Wie viel ist eigentlich üblich und was ist angemessen? Wir klären auf.
Was ist ein angemessenes Trinkgeld?
Es gibt keine festen Regeln, wie viel Trinkgeld man beim Friseur geben sollte. Die Entscheidung liegt ganz bei Ihnen. Denn: Trinkgeld muss freiwillig sein. In Deutschland setzt man meist fünf bis zehn Prozent des Rechnungsbetrages an. Einige Faktoren können Ihre Entscheidung aber beeinflussen:
Zufriedenheit mit der Dienstleistung
Dauer und Aufwand der Frisur
Freundlichkeit und Service des Personals
Unbehagen beim Trinkgeldgeben vermeiden
Für viele kann das Geben von Trinkgeld manchmal unangenehm sein, vor allem, wenn sie unsicher sind, wie viel angemessen ist. Hier einige Tipps, um dieses Unbehagen zu vermeiden:
Informieren Sie sich vorab: Viele Salons haben unausgesprochene Standards oder Empfehlungen. Es schadet nicht, Freunde oder Bekannte zu fragen, was sie normalerweise tun.
Runden Sie auf: Wenn Sie nicht genau wissen, wie viel 10 Prozent sind, runden Sie einfach auf den nächsten Zehner-Betrag auf. Das erleichtert das Rechnen und gibt Ihnen ein sicheres Gefühl.
Barzahlung: Halten Sie Münzen oder kleinere Scheine griffbereit. Dies erleichtert das direkte Übergeben des Trinkgelds an die Person, die Sie zu Ihrer Zufriedenheit bedient hat. So vermeiden Sie die Suche nach passendem Geld.
Kommunikation: Wenn Sie besonders zufrieden waren, zögern Sie nicht, dies auch zu kommunizieren. Ein verbales Lob kombiniert mit Trinkgeld unterstreicht Ihre Wertschätzung nochmals.
Manche Betriebe haben auf der Ladentheke einen Trinkgeldtopf oder ein Sparschwein stehen. Der Betriebsinhaber teilt in angemessenen Zeitabständen den Inhalt an alle seine Angestellten auf. Klar ist, dass die Inhaberin oder der Inhaber des Salons keinen Anspruch auf einen Anteil an diesen Trinkgeldern hat.
Auch die Kreditkartentrinkgelder muss der Arbeitgeber vollständig an seine Angestellten geben. Diese sind bisher noch steuerfrei.
Warum ist Trinkgeld wichtig?
Auch wenn es kein Muss ist, zeigt das Trinkgeld Ihre Dankbarkeit für eine gut gemachte Arbeit. Es ist ein kleines Dankeschön für den besonderen Einsatz des Friseurs und zeigt, dass Sie den Service zu schätzen wissen. Nur die Friseure, die im Salon angestellt sind, bekommen bei guter Leistung Trinkgeld von der Kundin und vom Kunden.
Denken Sie daran, dass Trinkgeld immer freiwillig ist. Lassen Sie sich nicht unter Druck setzen, geben Sie, was Sie für angemessen halten und was Ihr Budget zulässt. Es ist eine Geste, die von Herzen kommen soll und Ihre Zufriedenheit widerspiegelt. Sie sollen mit Freude geben und dies auch zeigen.
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